Поисковый запрос: <.>K=предприятие<.> |
Общее количество найденных документов : 69
Показаны документы с 1 по 10 |
|
1. 
|
Ефремов, Ю. В.
Значение филиалов кафедры в вопросах подготовки инженерных кадров [] / Ю. В. Ефремов // Подготовка инженерных кадров для железнодорожного транспорта в условиях рыночной экономики: Материалы межвуз. науч.-метод. конф., 20 апр. 1996 г. - 1996. - С. 54. - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: СамИИТ--Работа кафедр и факультета
Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
кадры /подготовка /вуз -- базы производственной практики студентов -- кафедра вуза /предприятие /связь
Найти похожие
|
2.
|
Балалаев, А. Н.
Система управления эффективностью использования вагонного парка на основе АРМ "Стандарт предприятие" [] / А. Н. Балалаев [и др.] // Вклад ученых вузов в научно-технический прогресс на железнодорожном транспорте : Тезисы докладов межвуз. науч.-практ. конф. (5-6 марта 2003 г.). - Самара, 2003. - С. 128-130. - Библиогр. в конце ст. - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
ПОДВИЖНОЙ СОСТАВ -- ВАГОНЫ -- АРМ -- АВТОМАТИЗИРОВАННОЕ РАБОЧЕЕ МЕСТО -- ПАРК
Доп.точки доступа:
Корбан, В. В.; Ковалкин, Ю. П.; Токарев, Г. П.
Найти похожие
|
3.
|
Маслов, В. П.
К вопросу о методике расчета социального потенциала коллектива предприятия [Текст] / В. П. Маслов // Актуальные проблемы развития железнодорожного транспорта: Материалы II Международной научно-практической конференции 7-8 декабря 2005 года. - 2006. - С. 328-330. - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
предприятие -- коллектив -- социальное развитие
Аннотация: Решение задач социального развития коллектива, оптимального сочетания интересов предприятия и работника, повышение трудовой мотивации персонала исходным пунктом предполагает социальную паспортизацию коллектива, создание информационных предпосылок для разработки управленческих решений в социальной, внепроизводственной сфере предприятия.
Найти похожие
|
4.
|
Герасимова, Е. А.
Требования к модели управления персоналом в современных условиях [Текст] / Е. А. Герасимова // Вклад ученых вузов в научно-технический прогресс на железнодорожном транспорте: Тезисы докладов межвузовской научно-практической конференции. - 2003. - С. 201. - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
управление -- персонал -- управление персоналом -- рыночные условия -- предприятие
Аннотация: В системном (комплексном) отношении задача организации управления персоналом реализуется путем создания комплексной системы управления персоналом.
Найти похожие
|
5.
|
Ларина, Ю. Н. (студ.).
Анализ эффективности денежных средств организации [] / Ю. Н. Ларина ; рук. работы О. А. Кузнецова // Дни студенческой науки: сб. материалов XXXVI научной конференции студентов и аспирантов. - Самара : СамГУПС, 2009. - вып. 10. - С. 138. - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
оценка эффективности -- денежные средства -- коммерческое предприятие
Аннотация: При оценке эффективности денежных потоков организации используются показатели эффективности использования денежных средств. Наиболее весомыми из них являются оборачиваемость денежных средств, рентабельность поступивших и израсходованных денежных средств, рентабельность остатка и уровень достаточности поступления денежных средств и др.
Доп.точки доступа:
Кузнецова, О. А. (доц.) \рук. работы.\
Найти похожие
|
6.
|
Филянина, С. А. (студ.).
Хайтек-маркетинг и его применение в системе управления инновациями [] / С. А. Филянина ; рук. работы К. С. Пьянова // Дни студенческой науки: сб. материалов XXXVI научной конференции студентов и аспирантов. - Самара : СамГУПС, 2009. - вып. 10. - С. 149. - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
инновационное предприятие -- хайтек - рынок -- создание конкуренции
Аннотация: Инновационному предприятию, развивающему хайтек - рынок, требуется перейти от раннего рынка, где нет конкуренции, к основному рынку, где конкуренция является условием его существования.
Доп.точки доступа:
Пьянова, К. С. (ст. преп.) \рук. работы.\
Найти похожие
|
7.
|
Позднякова, Е. С. (студ.).
Система оценки эффективности деятельности служб управления персоналом на железнодорожном предприятии [] / Е. С. Позднякова ; рук. работы С. В. Метлин // "Образование, наука, транспорт в XXI веке: опыт, перспективы, инновации". Региональная научно-практическая конф., посвящ. 65-летию со Дня Победы советского народа в Великой Отечественной войне 21 апреля 2010. - Самара-Оренбург : СамГУПС, 2010. - С. 113-114. - Библиогр. в конце ст.: с. 114 (4 назв.). - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
управление персоналом -- эффективность деятельности служб -- железнодорожное предприятие
Аннотация: Одним из основных условий реализации системы по оценке эффективности деятельности служб управления персоналом на железнодорожном предприятии является регулярный сбор и анализ данных. Эффективность работы с людьми определяется прежде всего через экономические и производственные показатели, и критерием является их приближение к расчетным цифрам.
Доп.точки доступа:
Метлин, С. В. (доц.) \рук. работы.\
Найти похожие
|
8.
|
Карпова, Людмила Павловна (канд. экон. наук, доцент).
Логистический подход к управлению качеством [] / Л. П. Карпова, С. В. Ярыгин // Безопасность и логистика транспортных систем: Труды Международной научно-практической конференции. - Самара : СамГАПС, 2004. - Ч. I. - С. 66-69 : рис. 1. - Библиогр. в конце ст.: с. 69 (4 назв.). - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
логистический подход -- автотранспортное предприятие -- управление качеством
Аннотация: Логистический подход к управлению качеством услуг технического сервиса автомобилей в автотранспортное предприятие требует новых методов и моделей для разработки и принятия управленческих решений, так как наблюдается рост количества эксплуатируемого подвижного состава.
Доп.точки доступа:
Ярыгин, С. В. (преподаватель)
Найти похожие
|
9.
|
Кавак, Т. А. (студ.).
Основные методы стимулирования труда [] / Т. А. Кавак ; рук. работы С. В. Метлин // Дни студенческой науки: сб. материалов XXXVII научной конференции студентов и аспирантов. - Самара : СамГУПС, 2010. - Вып. 11. - С. 202. - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
Рубрики: Самара--СамГУПС
Кл.слова (ненормированные):
стимулирование труда -- доход персонала -- торговое предприятие
Аннотация: Основной целью управления стимулирования труда является обеспечение роста доходов персонала и дифференциации их выплат в соответствии с трудовым вкладом отдельных работников в общие результаты деятельности торгового предприятия.
Доп.точки доступа:
Метлин, С. В. (доц.) \рук. работы.\
Найти похожие
|
10.
| Т37531
С54
Собенин, Лев Александрович.
Повышение производительности труда локомотиворемонтного предприятия [] / Л. А. Собенин // Перспективы развития тепловозной тяги : сб. науч. тр. / ПГУПС. - СПб., 1999. - С. 12-13. - В библиотеке данное издание отсутствует. Обращаться в ауд. Б2 - 60.
ББК О22-01
Рубрики: Петербург--ПГУПС
Кл.слова (ненормированные):
ТЕПЛОВОЗЫ -- ЛОКОМОТИВЫ -- РЕМОНТ -- ПРЕДПРИЯТИЯ -- ЛОКОМОТИВОРЕМОНТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ -- ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА
Нет сведений об экземплярах (Источник в БД не найден)
Найти похожие
|
|
|
|
Библиотечно-информационный центр
Описание
Каталог книг и учебно-методических материалов
Стандартный