К 64 Конов, А. А. Оплата труда на железнодорожном транспорте Урала в 1956-1991 гг. [] / А. А. Конов // Вестник Уральского государственного университета путей сообщения : научно-технический журнал. - 2015. - N 1. - С. 63-75 : табл. - Библиогр.: с. 74 (16 назв.)
Кл.слова (ненормированные): ОПЛАТА ТРУДА -- МОДЕРНИЗАЦИЯ НА ТРАНСПОРТЕ -- СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА -- ТАРИФНАЯ СТАВКА -- ДОЛЖНОСТНОЙ ОКЛАД Аннотация: В статье раскрыта проблема совершенствования системы оплаты труда работников железнодорожного транспорта в условиях интенсивной модернизации. Показаны основные принципы советской государственной политики по материальному стимулированию эффективного труда для обеспечения успешной модернизации транспорта, создания кадровой базы для развития научно-технического прогресса на транспорте. В 1956-1991 гг. в связи с реализацией Генерального плана электрификации железных дорог заработная плата рабочих и служащих транспорта была существенно увеличена и перестала тяготеть к прожиточному минимуму. Однако в оплате труда различных категорий работников возобладал уравнительный принцип, согласно которому разрыв в оплате труда специалиста и рабочего стал сокращаться, обесценивая инженерный интеллектуальный труд. В результате произошло падение престижа инженерно-технического труда на транспорте, что подрывало основы модернизации транспорта, противоречило логике ее развития. Как следствие, увеличилась текучесть специалистов и квалифицированных рабочих на транспорте. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (25.05.2015г. Экз. 1 - ) (свободен) |
Стасевич, Л. В. Стимулирование персонала как инструмент повышения производительности труда [] / Л. В. Стасевич // Путь и путевое хозяйство : научно-популярный, производственно-технический журнал. - 2017. - N 7. - С. 34-37 : рис. . - ISSN 0131-5765 Рубрики: Железнодорожный путь--Подготовка кадров Кл.слова (ненормированные): КАДРОВЫЙ СОСТАВ -- ОПРЕДЕЛЕНИЕ МОТИВАЦИИ -- СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА -- КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА Аннотация: Данная статья рассказывает о выявлении действенных инструментов стимулирования производительности труда работников на примере Инской дистанции пути Западно-Сибирской дирекции инфраструктуры. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (01.08.2017г. Экз. 1 - 470.53 р.) (свободен) |
С 17 Самуйлов, В. М. Влияние цифровизации на развитие молодых специалистов, формирование их мотивационного поведения с целью достижения эффективных результатов деятельности компании [] / В. М. Самуйлов, Н. В. Чернова // Инновационный транспорт : научно-публицистическое издание : издается с ноября 2011 г. - 2020. - N 2. - С. 33-39 : схемы, табл. - Библиогр.: с. 39 (16 назв.) . - ISSN 2311-164Х
Кл.слова (ненормированные): МОЛОДЕЖЬ -- МОЛОДЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ -- ЧЕЛОВЕЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ -- ПЕРСПЕКТИВНЫЕ ПРОФЕССИИ -- ЦИФРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ -- ПОСТРОЕНИЕ БИЗНЕСА ОНЛАЙН -- МОТИВАЦИЯ ТРУДА -- СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА -- ЭФФЕКТИВНОСТЬ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Аннотация: В статье рассмотрены перспективные меры развития человеческих ресурсов за счет активного внедрения инновационных цифровых технологий, направленных на создание эффективного производства, освоение новых потребностей клиентов, производство и распространение востребованных товаров и услуг. Такой подход позволит привлечь перспективных молодых специалистов, обладающих знаниями и навыками продуктивного применения цифровых технологий, имеющихся платформ, приложений в трудовом процессе, с целью получения необходимых результатов в работе компании. Доп.точки доступа: Чернова, Н. В. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (13.10.2020г. Экз. 1 - ) (свободен) НЗ (13.10.2020г. Экз. 2 - ) (свободен) |
Шеремет, Н. М. Взаимодействие руководителей и подчиненных в системах мотивационного управления [] / Н. М. Шеремет // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2013. - N 4. - С. 72-73 . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Железнодорожный транспорт--ОАО "РЖД"--Кадровая политика Кл.слова (ненормированные): КАДРОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ -- СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА НА ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОМ ТРАНСПОРТЕ -- СТИМУЛИРОВАНИЕ РАБОТНИКОВ -- СТИМУЛИРОВАНИЕ КАЧЕСТВА РАБОТ -- СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА Имеются экземпляры в отделах: НЗ (13.11.2013г. Экз. 1 - 530.78 р.) (свободен) |