Задорин, Г. П. Новый образовательный стандарт по подготовке инженеров-механиков [] / Г. П. Задорин, Н. В. Мокин // Путь и путевое хозяйство : научно-популярный, производственно-технический журнал. - 2013. - N 11. - С. 38-39 . - ISSN 0033-4715 Рубрики: Транспортное строительство--Обучение в вузе--Инженер-механик Кл.слова (ненормированные): ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ СТАНДАРТ -- НАБОР БАЗОВЫХ ДИСЦИПЛИН -- ЗАЧЕТНЫЕ ЕДИНИЦЫ -- ОБРАЗОВАНИЕ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ Аннотация: В статье рассказывается о специальности "Строительные и дорожные машины" в Новосибирском институте путей сообщения. Доп.точки доступа: Мокин, Н. В. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (27.11.2013г. Экз. 1 - 235.73 р.) (свободен) |
Наумов, А. И. Проблемы регулирования социально-трудовых отношений в ОАО "РЖД" [] / А. И. Наумов // Экономика железных дорог : журнал для руководителей и финансово-экономических работников. - 2014. - N 11. - С. 70-76 : ил. - Библиогр.: с. 76 (3 назв.) Рубрики: Экономика труда--Социально-труждовые отношения--Регулирование Кл.слова (ненормированные): СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ -- ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЙ ТРАНСПОРТ -- СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ -- КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР -- СТРУКТУРНЫЕ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ -- КВАЛИФИКАЦИЯ СПЕЦИАЛИСТОВ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ОХРАНА ТРУДА -- СРЕДНЯЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА Аннотация: Регулирование социально-трудовых отношений представляет собой процесс координации, регламентирования, упорядочивания взаимодействий между субъектами этих отношений в целях создания благоприятных условий для их деятельности и соблюдения их интересов. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (24.11.2014г. Экз. 1 - 731.82 р.) (свободен) Каф. Экономика транспорта (24.11.2014г. Экз. 2 - 731.82 р.) (свободен) |
К 64 Конов, А. А. Реализация генерального плана электрификации железнодорожного транспорта на Урале в 1956-1970 гг. [] / А. А. Конов // Транспорт Урала : научно-технический журнал. - 2014. - N 3. - С. 18-23 : ил. - Библиогр.: с. 23 (10 назв.) . - ISSN 1815-9400
Кл.слова (ненормированные): ЖЕЛЕЗНАЯ ДОРОГА -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ИНЖЕНЕРНОТЕХНИЧЕСКИЕ РАБОТНИКИ -- МОДЕРНИЗАЦИЯ -- ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ПЛАН ЭЛЕКТРИФИКАЦИИ ЖЕЛЕЗНЫХ ДОРОГ Аннотация: В статье рассмотрены особенности реализации Генерального плана электрификации железнодорожного транспорта на Урале. Электрификация представлена как комплексный процесс инновационных изменений в материально-технической и кадровой базе. Увеличение пропускной способности железных дорог, рост скоростей движения, повышение производительности и улучшение культуры труда стали первыми итогами реализации Генерального плана электрификации на Урале. Еще более важным результатом стало создание новых учебных заведений по подготовке высококвалифицированных специалистов в области электрификации транспорта. В статье сделан вывод о том, что железные дороги Урала были электрифицированы как составные части транзитных магистралей между западными и восточными районами СССР: Москва - Байкал, Москва - Свердловск, Южно-Сибирская магистраль. Особенностями перевода на электрическую тягу железных дорог Урала стали суровые природно-климатические условия, горный рельеф местности, организация и проведение строительных работ в условиях самой высокой на сети грузонапряженности, а также необходимость массовой переподготовки работников в короткие сроки. Файл: trur14_3_18-23.pdf - 0 Имеются экземпляры в отделах: НЗ (10.11.2014г. Экз. 1 - ) (свободен) |
Панычев, А. Ю. Влияние международных транспортных проектов на подготовку специалистов для отрасли [] / А. Ю. Панычев // Транспорт Российской Федерации : журнал о науке, экономике, практике. - 2015. - N 2. - С. 15-18 : ил. - Библиогр.: с. 18 (3 назв.) . - ISSN 1994-831 Рубрики: Железнодорожный транспорт--Высшее транспортное образование Кл.слова (ненормированные): ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ -- ДВУХУРОВНЕВАЯ ПОДГОТОВКА -- ДВУХУРОВНЕВАЯ СИСТЕМА ОБРАЗОВАНИЯ -- ИНЖЕНЕРЫ Аннотация: Познавая положительные стороны Болонского процесса, автор предлагает учитывать российский положительный опыт в деле подготовки кадров для транспортного комплекса. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (18.06.2015г. Экз. 1 - 1368.60 р.) (свободен) |
Поларшинов, Ю. М. Организация технического обучения в дистанции СЦБ [] / Ю. М. Поларшинов // Автоматика, связь, информатика : научно-популярный производственно-технический журнал. - 2015. - N 3. - С. 42-43 : фот. . - ISSN 0005-2329 Рубрики: Инфраструктура железнодорожного транспорта--Техническое обучение в целом Кл.слова (ненормированные): НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ -- ПЛАНИРОВАНИЕ ОБУЧЕНИЯ -- ОРГАНИЗАЦИЯ ОБУЧЕНИЯ -- ЗНАНИЯ РАБОТНИКОВ -- НАВЫКИ ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ -- КАЧЕСТВО ОРГАНИЗАЦИИ ОБУЧЕНИЯ -- МОТИВАЦИЯ ПЕРСОНАЛА -- УЧЕБНО-ТЕМАТИЧЕСКИЕ ПЛАНЫ -- КВАРТАЛЬНЫЙ ПЛАН-ГРАФИК -- САМОПОДГОТОВКА -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- МОЛОДЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ Аннотация: За последние годы квалификация специалистов СЦБ всех уровней заметно снизилась. Для повышения теоретических знаний и практических навыков работников нужно изменить отношение к техническому обучению специалистов и подготовке новых кадров. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (31.03.2015г. Экз. 1 - 216.75 р.) (свободен) |
Шаханов, Д. С. Управление человеческими ресурсами в ОАО "РЖД" [] / Д. С. Шаханов // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2016. - N 2. - С. 38-42 : ил. . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Экономика--Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫ -- ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ОХРАНА ТРУДА -- ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА -- КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА -- КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ -- КАДРОВЫЕ РЕЗЕРВЫ -- ЕДИНЫЕ КОРПОРАТИВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ Аннотация: Рассмотрены реализуемые сегодня в компании подходы в социально-кадровой политике, которые позволяют обеспечить устойчивую работу компании и сохранить социальную стабильность в трудовых коллективах, создать основу для реализации прорывных решений в области развития кадрового потенциала и формирования новой корпоративной культуры. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (01.03.2016г. Экз. 1 - 777.82 р.) (свободен) |
Краснощек, А. А. Система опережающей подготовки кадров [] : на примере Усть-Калужского транспортного узла / А. А. Краснощек, А. Ю. Панычев, П. К. Рыбин // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2016. - N 5. - С. 27-32 : рис. . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Кл.слова (ненормированные): ТЕКУЧЕСТЬ КАДРОВ -- СОЦИАЛЬНАЯ ИНФРАСТРУКТУРА -- ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ОТРЯДЫ СТУДЕНТОВ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ОПЕРЕЖАЮЩАЯ ПОДГОТОВКА СПЕЦИАЛИСТОВ -- НАУЧНО-ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ЦЕНТРЫ -- КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ -- ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА Аннотация: Представлена система опережающей подготовки специалистов как по существующим, так и по новым специальностям и направлениям подготовки для обеспечения кадрами Усть-Лужского транспортного узла, реализованная совместно ПГУПС и Октябрьской железной дорогой. Доп.точки доступа: Панычев, А. Ю.; Рыбин, П. К. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (25.05.2016г. Экз. 1 - 777.82 р.) (свободен) |
Киселев, И. П. Кадровая составляющая китайского высокоскоростного прорыва [] / И. П. Киселев, А. А. Китунин // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2016. - N 12. - С. 69-73 : рис. . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Кл.слова (ненормированные): УЧЕБНЫЕ ЦЕНТРЫ -- УЧЕБНЫЕ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЕ СТАНЦИИ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- МЕЖДУНАРОДНОЕ СОТРУДНИЧЕСТВО ТРАНСПОРТНЫХ ВУЗОВ -- ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫЕ ВУЗЫ -- ВЫСШИЕ УЧЕБНЫЕ ЗАВЕДЕНИЯ Аннотация: Рассмотрен опыт подготовки специалистов для высокоскоростного железнодорожного движения в высших учебных заведениях Китая, а также международное сотрудничество транспортных вузов Китая и России. Доп.точки доступа: Китунин, А. А. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (30.12.2016г. Экз. 1 - 683.32 р.) (свободен) |
Яриков, И. М. Подготовка специалистов по программе "полигонные технологии эксплуатационной работы на сети ОАО "РЖД" [] / И. М. Яриков, Е. В. Бородина, Е. С. Прокофьева // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2016. - N 7. - С. 44-46 . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Образование. Педагогика--Высшее профессиональное образование Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Кл.слова (ненормированные): ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ -- ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ -- ПОЛИГОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ ПРОЕКТЫ -- МОЛОДЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ -- МЕТОДЫ ОБУЧЕНИЯ -- ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ -- АВТОРСКИЕ КЛАССЫ Аннотация: Для подготовки высококвалифицированных специалистов и сокращения срока их адаптации на рабочем месте в Московском государственном университете путей сообщения на кафедре "Управление эксплуатационной работой и безопасностью на транспорте" разработана программа дополнительного профессионального образования "Полигонные технологии эксплуатационной работы на сети ОАО "РЖД" по методу обучения "авторский класс". Метод предусматривает специализированную подготовку специалистов сверх государственных образовательных стандартов. Доп.точки доступа: Бородина, Е. В.; Прокофьева, Е. С. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (22.07.2016г. Экз. 1 - 683.32 р.) (свободен) |
Киселев, И. П. Обучение бригад высокоскоростных поездов и диспетчеров в Восточно-Японской железнодорожной компании [] / И. П. Киселев // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2016. - N 9. - С. 71-77 . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Кл.слова (ненормированные): УЧЕБНЫЕ ЦЕНТРЫ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ -- ОБУЧЕНИЕ УПРАВЛЕНИЮ ПОЕЗДОМ -- ОБУЧЕНИЕ ПОЕЗДНЫХ БРИГАД -- ОБУЧЕНИЕ МАШИНИСТОВ ПОЕЗДОВ -- ОБУЧАЮЩИЕ ТРЕНАЖЕРЫ -- МУЗЕИ ИСТОРИИ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫХ КАТАСТРОФ -- КОМПЛЕКСНЫЕ УЧЕБНЫЕ ТРЕНАЖЕРЫ -- ИСТОРИЯ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫХ КАТАСТРОФ -- ИМИТАТОРЫ КАБИНЫ МАШИНИСТА Аннотация: Представлена организация подготовки кадров в Главном образовательном центре Восточной японской железнодорожной компании. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (30.09.2016г. Экз. 1 - 683.32 р.) (свободен) |
Соколов, Ю. И. Вклад транспорта в национальную экономическую безопасность [] / Ю. И. Соколов, Р. А. Кожевников, О. В. Коришева // Экономика железных дорог : журнал для руководителей и финансово-экономических работников. - 2016. - N 9. - С. 49-53. - Библиогр.: с. 52-53 (6 назв.) Рубрики: Экономика--Управление экономикой Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Кл.слова (ненормированные): ЭКОНОМИЧЕСКАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ -- ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ Аннотация: Реализация Стратегии развития железнодорожного транспорта в Российской Федерации до 2030 года является одним из ключевых инструментов обеспечения национальной экономической безопасности. Доп.точки доступа: Кожевников, Р. А.; Коришева, О. В. Имеются экземпляры в отделах: Каф. Экономика транспорта (16.09.2016г. Экз. 2 - 992.51 р.) (свободен) НЗ (16.09.2016г. Экз. 1 - 992.51 р.) (свободен) |
Комплексный подход к повышению квалификации персонала [] // Железные дороги мира : научно-технический журнал. - 2017. - N 2. - С. 38-40 : рис. . - ISSN 0321-1495 Рубрики: Образование. Педагогика--Профессиональное образование Кл.слова (ненормированные): ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- БЕЗОПАСНОСТЬ ДВИЖЕНИЯ -- ПРОГРАММЫ ОБУЧЕНИЯ -- КОМПЕТЕНТНОСТЬ -- СПЕЦИАЛИСТЫ -- ОПЫТ -- ПРАКТИЧЕСКИЕ НАВЫКИ -- ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПРИГОДНОСТЬ -- УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР Аннотация: Важным фактором обеспечения безопасности эксплуатационного процесса является обучение персонала, контроль и объективная оценка уровня его квалификации. Формирование и проверка профессиональных навыков во многом определяются традиционной для железных дорог практикой, но в современных условиях понятие безопасности существенно расширилось и возникла необходимость учета человеческого фактора. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (02.03.2017г. Экз. 1 - 1058.69 р.) (свободен) |
Зюлева, Валентина Вячеславовна. Новые подходы к формированию программ подготовки специалистов [] / В. В. Зюлева // Инновационный транспорт : научно-публицистическое издание : издается с ноября 2011 г. - 2017. - N 1. - С. 19-21 : рис. - Библиогр.: с. 21 (9 назв.) Рубрики: Управление предприятиями--Организация производства Кл.слова (ненормированные): ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ -- ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ СТАНДАРТ -- ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ПРОГРАММА -- РАЗВИТИЕ КОМПЕТЕНЦИЙ -- ФОНД ОЦЕНКИ -- РЫНОК ТРУДА -- РАБОТОДАТЕЛЬ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- УРОВЕНЬ КВАЛИФИКАЦИИ Аннотация: Статья посвящена необходимости модернизации структуры и содержания программ профессионального образования для обеспечения их адаптивности и эффективности в вопросе подготовки квалифицированных кадров для предприятий, а также создания непрерывного многоуровневого образования путем укрепления взаимодействия транспортных вузов и рынка труда. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (19.06.2017г. Экз. 1 - ) (свободен) |
Ворона, Д. Г. Каким будет работник будущего? [] / Д. Г. Ворона // Автоматика, связь, информатика : научно-популярный производственно-технический журнал. - 2017. - N 7. - С. 46-47 : рис. . - ISSN 0005-2329 Рубрики: Железнодорожный транспорт--ОАО "РЖД"--Кадровая политика Кл.слова (ненормированные): ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ЦЕНТРАЛЬНАЯ СТАНЦИЯ СВЯЗИ Аннотация: В последнее время предприятия стали все чаще сталкиваться с проблемой дефицита молодых квалифицированных кадров, в том числе не достает молодежи среди руководителей. К примеру, в целом по Центральной станции связи процент молодых работников достаточно высок (более 38 %), а среди руководителей преобладают сотрудники, возраст которых старше среднего. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (02.08.2017г. Экз. 1 - 445.93 р.) (свободен) |
Коротаев, В. Н. Сетевое взаимодействие в подготовке кадров в сфере управления отходами [] / В. Н. Коротаев, Н. Н. Слюсарь // Твердые бытовые отходы : научно-практический журнал. - 2017. - N 7. - С. 24-26 : рис. . - ISSN 2078-1040 Рубрики: Экология--Управление отходами Кл.слова (ненормированные): ДИСТАНЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ -- СЕТЕВАЯ МАГИСТРАТУРА -- СЕТЕВОЕ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ -- КАДРЫ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ВЫСШИЕ УЧЕБНЫЕ ЗАВЕДЕНИЯ -- ОБРАЩЕНИЕ С ОТХОДАМИ -- СФЕРА УПРАВЛЕНИЯ ОТХОДАМИ -- ОТХОДЫ Аннотация: Реформа системы обращения с отходами невозможна без подготовки квалифицированных кадров. Статья посвящена тем методам, которые позволяют вузам выпускать высококлассных специалистов. Доп.точки доступа: Слюсарь, Н. Н. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (25.07.2017г. Экз. 1 - 934.07 р.) (свободен) |
Скороходова, Е. В. Подготовка кадров для сортировочных станций [] / Е. В. Скороходова // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2017. - N 8. - С. 20-24 . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Кл.слова (ненормированные): УПРАВЛЕНИЕ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНЫМИ СТАНЦИЯМИ -- СОРТИРОВОЧНЫЕ СТАНЦИИ -- ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- КОРПОРАТИВНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ Аннотация: Представлены проводимые Центральной дирекцией управления движением мероприятия, направленные на улучшению подбора, обучения и повышения квалификации работников сортировочных станций. Приведены различные формы мотивации для повышения заинтересованности сотрудников в профессиональном росте. Представлены результаты конкурса на присвоение звания «Лучший начальник железнодорожной сортировочной станции». Имеются экземпляры в отделах: НЗ (03.10.2017г. Экз. 1 - 749.00 р.) (свободен) |
Тюрников, А. Ю. Формирование и развитие кадрового резерва. Опыт Горьковской железной дороги [] / А. Ю. Тюрников // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2018. - N 6. - С. 58-62 . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Экономика--Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ -- ПРОГРАММЫ ОБУЧЕНИЯ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- МОЛОДЕЖНЫЙ РЕЗЕРВ -- КОРПОРАТИВНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ -- КАДРОВЫЕ РЕЗЕРВЫ -- ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ПЛАНЫ РАЗВИТИЯ -- ЕДИНЫЕ КОРПОРАТИВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ Аннотация: Рассмотрен накопленный Горьковской железной дорогой опыт по развитию кадрового потенциала, повышению эффективности управления посредством целенаправленного отбора и развития наиболее перспективных работников - кадрового резерва. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (29.06.2018г. Экз. 1 - 928.72 р.) (свободен) |
Грищенкова, Ю. В. Опыт Германии для российской системы образования [] / Ю. В. Грищенкова // Твердые бытовые отходы : научно-практический журнал. - 2019. - N 5. - С. 48-50 : рис. . - ISSN 2078-1040 Рубрики: Экология--Управление отходами Кл.слова (ненормированные): ПРОСВЕЩЕНИЕ НАСЕЛЕНИЯ -- ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СПЕЦИАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ -- ПРОФИЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ПРОЕКТЫ -- НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКИЕ КОНФЕРЕНЦИИ -- ГЕРМАНО-РОССИЙСКИЕ ОТНОШЕНИЯ -- РОССИЙСКО-ГЕРМАНСКИЕ ОТНОШЕНИЯ -- ДВУСТОРОННЕЕ СОТРУДНИЧЕСТВО -- НЕМЕЦКИЙ ОПЫТ -- ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ -- РОССИЙСКАЯ СИСТЕМА ОБРАЗОВАНИЯ -- ОБРАЩЕНИЕ С ОТХОДАМИ -- ТВЕРДЫЕ КОММУНАЛЬНЫЕ ОТХОДЫ -- ТКО Аннотация: Немецкое общество по международному сотрудничеству (ГИЦ) ГмбХ начало реализовывать новый проект двустороннего сотрудничества России и Германии "Климатически нейтральное обращение с отходами в Российской Федерации", в рамках реализации которого есть отдельный компонент, посвященный подготовке кадров и просвещению населения. Этот вопрос стал основным при проведении в марте научно-практической конференции "Опыт Германии в организации профильного образования в области обращения с отходами и возможности его адаптации для России". Имеются экземпляры в отделах: НЗ (23.05.2019г. Экз. 1 - 1080.00 р.) (свободен) |
Суровой, Н. В. Техническая учеба под контролем [] / Н. В. Суровой // Автоматика, связь, информатика : научно-популярный производственно-технический журнал. - 2019. - N 11. - С. 42-43 : фот. . - ISSN 0005-2329 Рубрики: Автоматика--Учебное оборудование Кл.слова (ненормированные): ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ТЕЛЕМЕХАНИКА -- АВТОМАТИКА -- ТЕХНИЧЕСКАЯ УЧЕБА -- ДИСТАНЦИЯ СЦБ Аннотация: В хозяйстве автоматики и телемеханики Северной ДИ техническая учеба организована в соответствии с нормативными документами ОАО «РЖД», регламентирующими порядок организации и проведения технических занятий в структурных подразделениях. Потребность в оснащении кабинетов технической учебы и учебных полигонов техническими и организационно-техническими средствами определяется на стадии разработки проекта кабинета и устанавливается распоряжением руководителя предприятия с учетом перечня оснащения, утвержденного ОАО «РЖД». В дальнейшем дооснащение кабинетов технической учебы осуществляется за счет инвестиционных средств и эксплуатационных расходов. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (06.12.2019г. Экз. 1 - 545.66 р.) (свободен) |
Бателюк, С. А. Мотивация - залог успешного обучения [] / С. А. Бателюк // Автоматика, связь, информатика : научно-популярный производственно-технический журнал. - 2019. - N 11. - С. 44-45 . - ISSN 0005-2329 Рубрики: Работа с кадрами--Повышение квалификации Кл.слова (ненормированные): МОТИВАЦИЯ ОБУЧЕНИЯ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ПОВЫШЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО УРОВНЯ Аннотация: Сегодня повсюду говорят о необходимости саморазвития, личностного и профессионального роста и о получении новых знаний. В большинстве компаний сотрудники положительно относятся к обучению и, как будто, хотят и готовы обучаться. Руководство идет навстречу: выделяет средства и организовывает занятия. Однако спустя какое-то время оказывается, что, несмотря на предоставленную возможность, работники прогуливают вебинары, «проваливают» тесты, в итоге учебные планы не выполняются. Одна из причин этой проблемы – недостаточная мотивация персонала. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (06.12.2019г. Экз. 1 - 545.66 р.) (свободен) |