Шаханов, Д. С. Управление человеческими ресурсами в ОАО "РЖД" [] / Д. С. Шаханов> // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2016. - N 2. - С. 38-42 : ил. . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Экономика--Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫ -- ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ОХРАНА ТРУДА -- ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА -- КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА -- КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ -- КАДРОВЫЕ РЕЗЕРВЫ -- ЕДИНЫЕ КОРПОРАТИВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ Аннотация: Рассмотрены реализуемые сегодня в компании подходы в социально-кадровой политике, которые позволяют обеспечить устойчивую работу компании и сохранить социальную стабильность в трудовых коллективах, создать основу для реализации прорывных решений в области развития кадрового потенциала и формирования новой корпоративной культуры. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (01.03.2016г. Экз. 1 - 777.82 р.) (свободен) |
Альмеев, С. А. Управление талантами [] / С. А. Альмеев> // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2018. - N 3. - С. 51-56 . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Экономика--Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): ФЕСТИВАЛИ МОЛОДЕЖИ -- МОЛОДЫЕ ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНИКИ -- МОЛОДЕЖНОЕ УПРАВЛЕНИЕ -- МОЛОДЕЖНАЯ ПОЛИТИКА -- КОНКУРСЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МАСТЕРСТВА -- КАДРОВЫЕ РЕЗЕРВЫ Аннотация: На Приволжской железной дороге выстроена системная работа с молодежью, реализуется целый ряд проектов, дающих возможность наиболее талантливой молодежи раскрыть свой потенциал и состояться как профессионально, так и личностно. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (29.03.2018г. Экз. 1 - 928.72 р.) (свободен) |
Тюрников, А. Ю. Формирование и развитие кадрового резерва. Опыт Горьковской железной дороги [] / А. Ю. Тюрников> // Железнодорожный транспорт : научно-теоретический технико-экономический журнал. - 2018. - N 6. - С. 58-62 . - ISSN 0044-4448 Рубрики: Транспорт--Железнодорожный транспорт в целом Экономика--Персонал. Кадры организации Кл.слова (ненормированные): ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ -- ПРОГРАММЫ ОБУЧЕНИЯ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- МОЛОДЕЖНЫЙ РЕЗЕРВ -- КОРПОРАТИВНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ -- КАДРОВЫЕ РЕЗЕРВЫ -- ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ПЛАНЫ РАЗВИТИЯ -- ЕДИНЫЕ КОРПОРАТИВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ Аннотация: Рассмотрен накопленный Горьковской железной дорогой опыт по развитию кадрового потенциала, повышению эффективности управления посредством целенаправленного отбора и развития наиболее перспективных работников - кадрового резерва. Имеются экземпляры в отделах: НЗ (29.06.2018г. Экз. 1 - 928.72 р.) (свободен) |